Szüksége van a fogyatékossági jövedelem biztosítására?

Tartalomjegyzék:

Videó: Szüksége van a fogyatékossági jövedelem biztosítására?

Videó: Szüksége van a fogyatékossági jövedelem biztosítására?
Videó: Melyik biztosításra van szükséged? 2024, Március
Szüksége van a fogyatékossági jövedelem biztosítására?
Szüksége van a fogyatékossági jövedelem biztosítására?
Anonim

Korábbi munkanapjaim során nem voltam teljes körűen értékesítve a rokkantsági jövedelembiztosítással kapcsolatban.

Jó egészségbiztosítási fedezettségem volt, amit az életbiztosítási lefedettség jó részének tekintettem, és úgy éreztem, hogy elég jól vagyok.

Szerencsére az én jelenlegi vállalatom, az LPL Financial egy félelmetes megállapodással rendelkezett egy fogyatékossággal foglalkozó biztosítónál, és hosszú távú rokkantsági biztosítási kötvényt kaptam jó áron.

Még a csökkentett költségek nélkül is látom a fogyatékkal élők biztosítási jövedelempolitikájának fontosságát; különösen, ahogy a családom nő.

Image
Image

Megdöbbentő fogyatékossági valószínűségek

Mint mondtam, tudtam, hogy fontos az életbiztosítás, de meglepett, amikor láttam a következő statisztikákat a Oktatási Életbiztosítási és Egészségbiztosítási Alapítvány, 2005. november:

Ha Ön 25 és 55 éves kor között van, nagyobb valószínűséggel fogyatékossá válik, aki meghal. Mi van velük az almával?

Itt van még kettő:

  • 60, 30, 40 és 50 év közötti eséllyel, hogy egy öt emberből álló csoport egy 65 éves kora előtt hosszú távú fogyatékossággal szenved.
  • Van egy 1 és 3 lövés, hogy a 35 éves koruk előtt, amely a munkanapok hátralevő részében több mint 3 hónapra lesz letiltva.

Még mindig nem gondolja, hogy hosszú távú rokkantsági biztosításra van szüksége? A rokkantsági biztosítás biztosít Önnek olyan készpénzt, amelyet a jelzálogkölcsön vagy bérleti díj megfizetése, élelmiszertárgyak vásárlása és más, folyamatos életköltségek fedezésére használhat fel.

A fogyatékossággal kapcsolatos biztosítási politikák megfogalmazása a perspektívában

A legtöbb ember számára a fogyatékossági jövedelem biztosításának két fő formája van: munkáltató által támogatott politikák (az úgynevezett "csomópontok") és magánbiztosítások . A csoportpolitikák viszonylag olcsóak és általában érvényben maradnak mindaddig, amíg az egyén a munkáltatóval együtt marad.

De gyakran vannak jelentős korlátozások az e politikák által nyújtott előnyökre vonatkozóan, ezért fontos meghatározni, hogy a lefedettség megfelel-e az Ön igényeinek. Ezt a régi cégemben kaptam meg, de nem tudtam kihasználni.

Az egyének által fizetett magánbiztosítások általában drágábbak, mint a csoportpolitikák, de magasabb fedezettel is rendelkezhetnek. Bizonyos esetekben a csoportpolitikával rendelkezők esetleg fontolóra vehetik egy magánpolitika megvásárlását, amely a csoportos lefedettséghez gyakran kapcsolódó jövedelemhiányokat tölti ki.

Mennyibe kerül a fogyatékossági jövedelem biztosítás?

Az igények meghatározásának kulcsa az, hogy felmérje, mennyit kell minden héten vagy hónapon belül elkölteni, hogy nem lenne képes keresni a normál fizetést. Ha például a pretax bevételeinek 80% -a lenne, de a csoportpolitikája csak 60% -os összeget fizetne, akkor szükség lehet további lefedettségre.

Az általam megvásárolt politika bizonyos mértékig korlátozott, de ami olyan vonzóvá tette a politikát, hogy 65 éves koromig fizetni fog a teljes haszon, vagy elkezdte a társadalombiztosítási ellátások igénybevételét. Csak azért, hogy megbizonyosodjék róla, hogy jó üzletet szereztem, több különböző életbiztosítóval foglalkoztam, és az általam ellenőrzött egyéb politikák kisebb haszonnal jártak, és csak bizonyos számú évig (körülbelül három) fizetettek. Ráadásul drágább volt! Az én politikám megvásárlása nem jó.

Meghatározott fogyatékosság

A biztosítási politika meghatározza a fogyatékosságot, amely meghatározhatja, hogy jogosult-e az ellátásokra. Az alábbiakban három alapvető definíció rövid áttekintése található:

  • Saját foglalkozás . A fogyatékosság legátfogóbb fogalma, azt állítja, hogy nem tudja ellátni a fogyatékosság idején elvégzett foglalkozás feladatait.
  • Jövedelemcsere . A jövedelempótló lefedettséggel rendelkező politikák a fogyatékosságot olyan betegségként vagy sérülésként határozzák meg, amely nem engedi meg a foglalkozása feladatainak elvégzését, és tipikusan azt írja elő, hogy Ön jelenleg nem foglalkozik más foglalkozással.
  • Gyönyörű foglalkozás . Ezek az irányelvek meghatározzák a fogyatékosságot, mivel nem képesek ellátni a foglalkozásaidat, vagy olyan foglalkozásokat, amelyekkel az Ön végzettsége, készségei vagy képzése révén ésszerűen képzettnek minősülnek.

A szakképzett biztosítási szakember vagy fogyatékosságügyi ügyvéd segíthet a fogyatékossági jövedelem biztosításának szükségességének felmérésében, és megtalálhatja az Ön számára legmegfelelőbb irányelveket.

Ajánlott: